L’exception au quotidien
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Dirigeants de PME : Pourquoi prendre du recul est essentiel pour la croissance de votre entreprise
Guide de la planification stratégique en 4 étapes
Votre entreprise a-t-elle un plan d'action clairement défini ? Ou avez-vous parfois l'impression d'inventer des choses au fur et à mesure ? Chez The Alternative Board (TAB),nous encourageons tous les dirigeants d'entreprise à travailler sur leur plan stratégique pour les aider à atteindre leurs ambitions...
Comment améliorer simplement votre culture d'entreprise ?
Chez The Alternative Board (TAB), les membres nous parlent depuis longtemps de l'impact d'une culture d'entreprise forte sur leur réussite. Afin de quantifier ce que nous entendions, nous avons mené uneenquête auprès de dirigeants de petites entreprises pour savoir ce qui fait une culture d'entreprise forte, où a-t-elle le plus d'impact et ce que les dirigeants peuvent faire pour influencer la culture de leur propre entreprise.
"Je n'ai pas de mots pour décrire le service exceptionnel que j'ai reçu de votre entreprise. Leur équipe s'est surpassée pour répondre à nos besoins et a dépassé nos attentes."
Olivier Ferrand